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    擔(dān)當與承諾,重塑EHS領(lǐng)導(dǎo)力(leadship training)

    課程介紹:

    n1.EHS領(lǐng)導(dǎo)力概覽

    ?EHS領(lǐng)導(dǎo)力定義及重要性

    ?成功案例分析:優(yōu)秀EHS領(lǐng)導(dǎo)者的特點

    n2.EHS法律法規(guī)框架

    ?國內(nèi)外主要EHS法規(guī)介紹

    ?合規(guī)性管理的最佳實踐

    n3.建立積極的安全文化

    ?安全文化的要素及構(gòu)建方法

    ?領(lǐng)導(dǎo)者在塑造安全文化中的作用

    n4.EHS風(fēng)險管理

    ?危害識別與風(fēng)險評估技術(shù)

    ?制定預(yù)防措施與應(yīng)急計劃

    n5.高效溝通與團隊建設(shè)

    ?內(nèi)部與外部利益相關(guān)者的溝通策略

    ?團隊激勵與沖突解決技巧

    n6.EHS績效測量與報告

    ?關(guān)鍵績效指標(KPIs)的選擇與應(yīng)用

    ?EHS報告編制與透明度

    n7.變革管理與持續(xù)改進

    ?引領(lǐng)組織變革的原則與步驟

    ?PDCA循環(huán)在EHS管理中的應(yīng)用

    n8.實戰(zhàn)工作坊

    ?模擬EHS情景處理

    ?個人行動計劃制定與分享


    推薦參考者:

    戰(zhàn)略層集團總經(jīng)理,公司總經(jīng)理,總裁總監(jiān)層級

    運營層:工廠總經(jīng)理


    主要內(nèi)容:

    ?理解并應(yīng)用EHS領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)鍵原則;

    ?通過個人榜樣作用,激發(fā)團隊對EHS工作的承諾與參與;

    ?制定符合企業(yè)實際的EHS戰(zhàn)略規(guī)劃;

    ?運用高效的溝通技巧,提高EHS信息的傳遞效率;

    ?使用科學(xué)的方法來監(jiān)測和改善EHS表現(xiàn);

    ?建立一種支持創(chuàng)新與持續(xù)改進的企業(yè)文化;

    ?獲得一套實用工具包,助力日常EHS管理工作;

    ?加強與其他行業(yè)同行的交流,拓展人脈網(wǎng)絡(luò)。


    培訓(xùn)時間和內(nèi)容:

    2c6a5b8ff2203dafdba454e52817b1c.png時間:共1天(上午-9:00-下午5:00)

    2c6a5b8ff2203dafdba454e52817b1c.png地址:蘇州培訓(xùn)中心

    2c6a5b8ff2203dafdba454e52817b1c.png咨詢熱線:400-881-6062 周一至周五9:00-17:00



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